サンキュードラッグは、北九州、下関エリアでは名が知られた地域密着型のドラッグストアと調剤薬局のチェーン店です。
地域と深いつながりを持つという事は、大企業では出会えないような接点を持ち、さらに地域に影響力のある仕事ができるという事。
私たちが求める人財は、いわゆる「優秀な人」ではありません。
「人としての常識を持った人」「人に喜んでもらうことを自分の喜びとできる人」「そのための努力を惜しまない人」を求めています。お客様一人ひとりの症状や気持ちに合ったサービスを提供できる存在になることを目標としています

【株式会社サンキュードラッグ】
1956年2月6日、門司港栄町商店街でわずか11坪の平野薬局がスタートしました。以来69年、店舗数も76店舗、年商260億円を超える会社に成長することができました。
お取引先様と共にブランド育成による顧客育成を目指した、潜在需要発掘研究会、ID-POSを利用したマーケティングの活用、リアル店舗とネットやその技術を融合させたオムニチャネルへの挑戦、地元企業様との協業の仕組みづくりを行いさらなる発展と、お客様・患者様により安心できる医療や介護のご提供を行っていきます。

代表取締役社長兼CEO
平野 健二

私たちが採用で皆さんにお会いするときに最も重視すること。それは「コミュニケーション能力」と会社に入って「何をやりたいか」「具体的なビジョンを持っているか」ということです。お客様や患者様に対してホスピタリティ（おもてなしの精神）をもって会話や行動ができるか、さらに言うと、売り場や薬局で自分自身が働いている姿が具体的にイメージできるかどうかです。

「何をやりたいか」を具体的なものにするために、先ずは当社の経営理念や戦略を十分に理解して下さい。そして是非会社説明会や店舗見学にご参加下さい。その過程できっと自分が何をしたいのかを、明確且つ具体的に伝えることができるようになるはずです。ただ「頑張ります」を連呼するだけでは、私たちには何も伝わってきません。
私たちは、「できる人」より「やりたい人」、そして「気配り」「目配り」「心配り」のできる優しい気持ちをもった人を求めています。