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- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後義肢装具（義足、コルセット、サポーター等）及び
福祉機器（車いす、歩行器等）の製造
具体的には
＊プラスチック材料の成型・加工及び皮革繊維素材の縫製
＊スポンジ、ゴム材の切断・削り・接着加工
＊旋盤・フライス盤・ボール盤による金属部品製作加工
＊福祉機器の木製部分の製作
一人ひとりの体に合わせた製品をオーダーメイドで作成するため
当社工場では流れ作業はありません。変更の範囲変更なし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡東区東田1-7-5変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：179,000円 〜 235,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：あり（8時間）
11,000円 〜 15,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず支給
※上記を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
（a） + （b） + （c）合計金額：190,000円 ～ 250,000円
（d）その他の手当：
年収：
- 年齢
-
制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後患者の生活自立、治療の継続、心理的・社会的問題の解決・調整等の医療ソーシャルワーカー業務変更の範囲仕事と治療の両立の支援、がん患者の相談・支援を専門とする部署に配属されることもあります。
- 就業場所
-
雇入れ直後産業医科大学病院(北九州市八幡西区医生ケ丘1-1)または
産業医科大学若松病院(北九州市若松区浜町1丁目17-1)変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：226,600円 〜 226,600円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：226,600円 ～ 226,600円
（d）その他の手当：扶養手当等
年収：
- 年齢
-
制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後人事担当として、採用実務を担当頂きます。
【具体的には】
・ダイレクトリクルーティングでのスカウト送付
・レジュメスクリーニング
・面接調整
・候補者対応
・進捗管理
・社内外の採用イベント業務
・その他採用に付帯する業務変更の範囲製造業務を除く当社業務全般
- 就業場所
-
雇入れ直後門司本社（北九州市門司区中町1-14）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：235,000円 〜 260,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：235,000円 ～ 260,000円
（d）その他の手当：家族手当（配偶者1万円、その他の扶養家族1人に対し6,000円 ※扶養が条件）、社会保険料戻し
年収：4,000,000円 〜 4,300,000円
- 年齢
- 不問
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後総務部における
・一般事務
・電話、来客応対等庶務業務
＊外出用務あり 社用車（ＡＴ車）使用変更の範囲なし
- 就業場所
-
雇入れ直後福岡県北九州市門司区大里本町２－２－５変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：177,000円 〜 185,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：177,000円 ～ 185,000円
（d）その他の手当：
年収：3,110,000円 〜
- 年齢
-
制限あり：～35歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後■主に、ごみ焼却場や発電プラントの側壁水管やボイラー管などの建設工事現場監督、施工管理をご担当頂きます。また、一部当社工場で製作されたロール・ローラー・配管等の肉盛製品の生産管理業務も行います。
■工事管理(SV):工事に係る営業/見積/安全/品質/工期管理などの業務を担当します。また建設工事に係る法的対応業務(書類作成及び管理など)や工事着工や進捗における官庁申請等もあります。※出張について:期間は1週間～長いものでは数か月の案件もあります。エリアは全国となります。
■生産管理業務：客先からの仕様書を社内仕様に落とし込みを行い、工程管理～納品までをご担当頂きます。変更の範囲変更の場合は社内全ての業務。
- 就業場所
-
雇入れ直後福岡県北九州市若松区響町1丁目110-1変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：220,000円 〜 360,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：220,000円 ～ 360,000円
（d）その他の手当：残業手当あり(平均30Hr/月)
年収：3,080,000円 〜 5,040,000円
- 年齢
- 不問
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後民間及び官公庁発注による建設工事などの現場監督、施工管理を担当頂きます。管理業務全般、建設工事に係る法的対応業務（書類作成及び管理など）、工事着工や進捗における官庁申請などをお願いします
※工事での出張は年間トータル3～4カ月です
※エリアは全国ですが、九州・西日本地域が中心となります
※出張先は福岡・佐賀県内が５割以上を占めています
※出張先での残業は大体1～2時間内です
※休日出勤もありますが、代休取得など対応します
しばらく工事業務を離れていた方や監理技術者を目指している方も活躍中です変更の範囲変更の場合は社内全ての業務
- 就業場所
-
雇入れ直後福岡県北九州市若松区響町1丁目110-5変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：230,000円 〜 440,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：230,000円 ～ 440,000円
（d）その他の手当：残業手当あり(平均30Hr/月)
年収：3,220,000円 〜 6,160,000円
- 年齢
- 不問
一般求人
製造・修理・塗装・製図等の職業 > 機械検査工
工場プラント設備の【非破壊検査技術者】（未経験歓迎） 未経験歓迎 第二新卒歓迎 UIターン応援
未経験歓迎
第二新卒歓迎
UIターン応援
計測検査株式会社専門サービス業（他に分類されないもの）
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後三菱ケミカル福岡事業所内のプラントで、配管やタンクなどの設備に傷や劣化がないかを検査します。
検査方法は、目視・超音波・赤外線などを使用。測定データをもとに報告書を作成します。
現場では必ず先輩社員が付き添い、OJTで丁寧に指導しますので、未経験でも安心してスタートできます。
チームで連携しながら作業を進める、協調性の活かせる仕事です。
私たちは「構造のドクター」として、鉄道・高速道路・トンネルなどのインフラを非破壊検査の技術で調査し、
目に見えない破損や損傷を発見しています。
地域の安心・安全を守る、社会貢献性の高い仕事です。変更の範囲特になし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡西区陣原１丁目８－３（本社）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：185,000円 〜 250,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：185,000円 ～ 250,000円
（d）その他の手当：残業手当、家族手当、通勤手当、資格手当
年収：
- 年齢
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制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後総務部に所属し経営企画室および品質保証部を兼務、会社の成長と安定運営を支える業務に幅広く携わっていただきます。
入社後は経理補助として会計の学びながら、経営計画の策定補助・品質保証部の補佐、各部署との調整などから始めていただきます。
▶プロジェクト推進、業界や市場動向の調査分析など経営企画に関わる業務
▶品質マネジメントの補助、社内ルールの整備や改善提案、社外監査対応の補助など品質保証業務の担当
▶総務ではバックオフィス業務に携わり、会社全体をサポート
多岐にわたる役割を担っていただきます。
幅広い業務に柔軟に対応し色々なことにチャレンジしてみたい方を歓迎します。変更の範囲特になし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡西区陣原１丁目８－３（本社）変更の範囲
- 賃金
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賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：200,000円 〜 230,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：200,000円 ～ 230,000円
（d）その他の手当：残業手当、家族手当、通勤手当、資格手当
年収：
- 年齢
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制限あり：～30歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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雇入れ直後鉄道車両や発電所プラント設備等の社会インフラの安全を守る仕事です。
例えば鉄道車両では車両の揺れ具合や乗り心地を測定し、快適で安全に走行できるかを確認します。
目に見えない異常や劣化の兆候をとらえ、事故を未然に防ぐことが私たちの役割です。
【主な業務内容】
・現場での各種計測作業（振動・音・歪みなどの測定）
・測定データの整理・分析、パソコンでの報告書作成
・お客様（官公庁・企業）への結果報告・改善提案
誠実にコツコツ取り組める方、丁寧な作業が得意な方に向いています。
出張は月2～3回（2～3日の短期が中心、手当・宿泊費あり）。
チームで協力しながら、社会の安全を支えるやりがいのある仕事です。変更の範囲特になし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡西区陣原１丁目８－３（本社）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：185,000円 〜 242,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：185,000円 ～ 242,000円
（d）その他の手当：残業手当、家族手当、通勤手当、資格手当
年収：
- 年齢
-
制限あり：～40歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後三菱ケミカルをはじめとした大手工場から中小企業までのプラント・工場を訪問し、担当者様との信頼関係を築きながら、非破壊検査に関する提案や打ち合わせを行います。
例：工場プラントの非破壊検査や、ドローンを活用した構造物点検の営業活動など
社内では、検査作業の手配や進捗確認、技術部門との情報共有を行い、業務を円滑に進めます。
非破壊検査業界、もしくはプラント業界（石油化学・エネルギー・インフラ・バルブ・計測機器など）での営業経験、コンサルタントや法人向け営業の経験がある方は特に歓迎します。
各部部門とチームで協力しながら、社会の安全を支えるやりがいのある仕事です。変更の範囲特になし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡西区陣原１丁目８－３（本社）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：193,000円 〜 260,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：193,000円 ～ 260,000円
（d）その他の手当：残業手当、家族手当、通勤手当、資格手当
年収：
- 年齢
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制限あり：～40歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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雇入れ直後橋梁などの構造物の点検・維持管理を行うお客様（建設コンサルタント会社、地方自治体など）を訪問し、担当者様との信頼関係を築きながら、橋梁点検に関する提案や打ち合わせを行います。
社内では、お客様のご要望に応じた点検作業の手配や進捗確認、技術部門との情報共有を行い、業務を円滑に進めます。
営業経験がある方、特に建設コンサルタント向けの営業経験がある方は歓迎します。
新規顧客の開拓や提案活動に挑戦したい方は是非ご応募お待ちしております。
各部部門とチームで協力しながら、社会の安全を支えるやりがいのある仕事です。変更の範囲特になし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市八幡西区陣原１丁目８－３（本社）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：193,000円 〜 260,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：193,000円 ～ 260,000円
（d）その他の手当：残業手当、家族手当、通勤手当、資格手当
年収：
- 年齢
-
制限あり：～40歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後採用予定日 令和８年１月１日以降、早い時期が望ましい。
（業務内容）診療情報管理士業務全般
・ＤＰＣ管理に関すること
・退院サマリ業務
・がん登録業務 等
変更の範囲病院事務業務の範囲内で、病院内の各部署において業務に従事していただく場合があります。
- 就業場所
-
雇入れ直後産業医科大学病院(北九州市八幡西区医生ケ丘1-1)または
産業医科大学若松病院（北九州市若松区浜町1-17-1）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：216,918円 〜 226,600円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：216,918円 ～ 226,600円
（d）その他の手当：扶養手当等
年収：
- 年齢
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制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後①お客様から新車や中古車などの車両輸送受注業務。
（メール・電話・ＦＡＸなどでやり取りを行います）
②お問い合わせを頂いた見積りに対して、料金のご案内。
（輸送手段と距離に応じて簡単に計算できますので、ご安心下さい）
③納品・納車のご案内
（お届け先に日程をお伝えします）
業務経験を積んでいただいた後、運行管理やお客様対応などに携わっていただきます。
変更の範囲変更なし
- 就業場所
-
雇入れ直後株式会社カイソー 九州営業所
北九州市門司区新門司1丁目7-7
＊入社後1週間程度、本社（広島）において一般的な業務研修を受けていただきます。変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：209,000円 〜
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：209,000円 ～
（d）その他の手当：残業手当・家族手当（扶養範囲内の配偶者10,000円・第一子10,000円・第二子以降5,000円
年収：4,000,000円 〜
- 年齢
-
制限あり：～35歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後インターネットや各広告・物件情報を見てご来店されたお客様へ、ご希望に沿った物件をご紹介するお仕事です。北九州最大級のお部屋情報の中から、希望に合った唯一のお部屋をお客様と一緒になって探して頂きます。変更の範囲インターネットや各広告・物件情報を見てご来店されたお客様へ、ご希望に沿った物件をご紹介するお仕事です。北九州最大級のお部屋情報の中から、希望に合った唯一のお部屋をお客様と一緒になって探して頂きます。
- 就業場所
-
雇入れ直後本店（北九州市小倉北区片野5丁目3-10）または小倉店（小倉北区馬借2丁目7-16）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：190,000円 〜
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当
営業手当：25,000円 〜
通信手当：5,000円 〜
（c）固定残業：あり（20時間）
34,000円 〜 ※時間外労働の有無にかかわらず支給
※上記を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
（a） + （b） + （c）合計金額：254,000円 ～
（d）その他の手当：成約手当有（業績給）、宅建資格手当：30,000円/月
年収：3,000,000円 〜
- 年齢
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制限あり：～35歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後下記の業務内容からいくつか担当して頂く予定です。
■経理事務業務 ■決算業務（月次・本決算の取りまとめ）
■各種データの集計 ■補助金や助成金の申請 ■社内外の折衝業務
■その他総務業務（社内行事の運営、備品管理、電話対応、来客対応等）変更の範囲当社業務全般
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州本部：北九州市小倉北区室町1-1-1リバーウォーク北九州5階変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：250,000円 〜 400,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：250,000円 ～ 400,000円
（d）その他の手当：家族手当（子ども一人13,000円・満18歳まで）
年収：3,700,000円 〜 8,500,000円
- 年齢
- 不問
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後AI.VR.MRを使った外観検査システムの開発及びクラウドAIシステムの開発。生成AIを活用したシステムの開発。
※マイカー通勤可（無料駐車場有り）変更の範囲開発したシステムの営業およびメンテナンス、管理業務。
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市小倉北区浅野3-8-1 AIMビル7F
または
北九州市小倉北区京町2丁目2番19号3階 コワーキングスペース秘密基地変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：215,000円 〜 250,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当
住宅補助手当：5,000円 〜 10,000円
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：220,000円 ～ 260,000円
（d）その他の手当：扶養手当
年収：2,800,000円 〜
- 年齢
- 不問
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後1977年に認可保育所として開園し、2022年4月より「幼保連携型認定こども園」へ移行しました。
0歳児クラスから5歳児クラスの補助をお願いいたします。
「遊び・学び・経験」を教育目標として、落ち着いた雰囲気の中で少人数のクラス運営のもと、心豊かで伸びやかな成長を支えます。変更の範囲変更なし
- 就業場所
-
雇入れ直後【幼保連携型認定こども園 おんがの】
住所：福岡県直方市感田1539変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：170,400円 〜
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当
特殊業務手当手当：6,816円 〜
改善手当手当：12,000円 〜
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：189,216円 ～
（d）その他の手当：通勤手当・処遇改善手当など
年収：
- 年齢
- 不問
一般求人
研究・技術の職業 > その他の技術の職業
セールスエンジニア【機器の設置・修理・点検】 未経験歓迎 第二新卒歓迎 UIターン応援 副業・兼業OK
未経験歓迎
第二新卒歓迎
UIターン応援
副業・兼業OK
アビリティーズ・ケアネット株式会社社会保険・社会福祉・介護事業
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後病院・施設などの公共施設及び個人のお客様向けの福祉機器・リハビリ機器などの設置工事及び修理・メンテナンス業務をお願いいたします。変更の範囲なし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市小倉北区高浜1-6-27変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：187,800円 〜 195,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当
調整手当：700円 〜 46,100円
運転手当：10,000円 〜 10,000円
（c）固定残業：あり（30時間）
46,500円 〜 58,900円 ※時間外労働の有無にかかわらず支給
※上記を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
（a） + （b） + （c）合計金額：245,000円 ～ 310,000円
（d）その他の手当：家族手当、通勤手当等
年収：
- 年齢
-
制限あり：～44歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後福祉用具やリハビリ機器の販売、レンタルの提案営業などをお任せします。お客様は福祉施設や病院、学校・教育委員会などの法人及び卸先（医療機器販売会社、建築資材・設備取扱会社等）。変更の範囲なし
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市小倉北区高浜1-6-27（北九州営業所）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：187,800円 〜 195,000円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当
調整手当：700円 〜 46,100円
運転手当：10,000円 〜 10,000円
（c）固定残業：あり（30時間）
46,500円 〜 58,900円 ※時間外労働の有無にかかわらず支給
※上記を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
（a） + （b） + （c）合計金額：245,000円 ～ 310,000円
（d）その他の手当：家族手当、通勤手当等
年収：
- 年齢
-
制限あり：～44歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
- 雇用形態
- 契約社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後保育園・幼稚園向けのインターネットサービス(ルクミーなど)における
申込、導入、運用に関する顧客対応および事務作業をお任せします。
・コールセンター業務およびメール返信等のバックオフィス業務
・保育園・幼稚園等の写真撮影を行うカメラマンの管理・運営サポート
・納品された写真データの品質チェック作業
・契約・請求に関する事務業務
・見積書、契約書等の作成業務変更の範囲会社が定めるすべての業務
- 就業場所
-
雇入れ直後福岡県北九州市小倉北区京町2-7-8 小倉ビル6F変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：188,160円 〜 221,760円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：188,160円 ～ 221,760円
（d）その他の手当：
年収：
- 年齢
- 不問
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後採用予定日 令和８年４月１日
・DVD 等のビデオ教材作成
・視聴覚機器の設営・操作、貸出、点検・整備及び修理
・大学・病院会議室等設備管理 等変更の範囲事務業務の範囲内で、上記勤務地における各部署において業務に従事していただく場合があります。
- 就業場所
-
雇入れ直後産業医科大学病院(北九州市八幡西区医生ケ丘1-1)または
産業医科大学若松病院（北九州市若松区浜町1-17-1）変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：193,640円 〜 226,600円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：193,640円 ～ 226,600円
（d）その他の手当：扶養手当等
年収：
- 年齢
-
制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後工場内における機械・電気設備のメンテナンスおよび工程管理など
変更の範囲全ての業務への配置転換あり
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市若松区響町1-3変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：200,200円 〜 288,700円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：200,200円 ～ 288,700円
（d）その他の手当：特別作業手当、深夜割増手当、役職手当、等
年収：
- 年齢
-
制限あり：～40歳 ※年齢指針３号のイに該当
年齢制限の理由：長期勤続によるキャリア形成のため
一般求人
製造・修理・塗装・製図等の職業 > 生産設備オペレーター（金属製品・食料品等を除く）
コークス製造における生産工程・運転管理・機械オペレーター業務 未経験歓迎 第二新卒歓迎 UIターン応援
未経験歓迎
第二新卒歓迎
UIターン応援
日本コークス工業株式会社石油製品・石炭製品製造業
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
-
雇入れ直後[1]コークス炉関係設備の運転管理
原料となる石炭を蒸し焼きにする「コークス炉」の運転管理
[2]化成品工場プラントの運転管理
コークス生産時に発生したガスを回収し、燃料として再利用する設備の運転管理
※[1]、[2]いずれかに配属変更の範囲全ての業務への配置転換あり
- 就業場所
-
雇入れ直後北九州市若松区響町1-3変更の範囲
- 賃金
-
賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：200,200円 〜 288,700円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：200,200円 ～ 288,700円
（d）その他の手当：三交替手当、特別作業手当、役職手当、等
年収：
- 年齢
-
制限あり：18～40歳 ※年齢指針２号に該当
年齢制限の理由：法令に規定された年齢制限のため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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雇入れ直後・工場における原価計算業務の他、
予算作成・管理業務、出納・資金関係業務
・本店との経理関係業務の調整の他、
監査法人対応・税務当局対応あり
・固定資産・棚卸資産の管理業務の他、
編入・除却・過欠斤に関する業務
・社有車にて外出用務（エリア：北九州市内）変更の範囲全ての業務への配置転換あり
- 就業場所
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雇入れ直後北九州市若松区響町1-3変更の範囲
- 賃金
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賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：200,200円 〜 374,200円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：なし
（a） + （b） + （c）合計金額：200,200円 ～ 374,200円
（d）その他の手当：
年収：
- 年齢
-
制限あり：～65歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
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雇入れ直後○不動産取引に関する営業
（１）仕入れ
中古住宅の物件情報収集、物件調査、収益計算
（２）自社物件の再生
リフォーム企画、リフォーム業者との打合せ
（３）販売
物件の広告、内見対応、契約、引渡し変更の範囲当社業務全般
- 就業場所
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雇入れ直後福岡県北九州市北九州市門司区柳町一丁目3-30変更の範囲
- 賃金
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賃金形態：月給
（a）基本給（月額）：217,356円 〜 217,356円
※（a）は（b）（c）の手当を除く額
（b）定額的に支払われる手当：なし
（c）固定残業：あり（20時間）
32,644円 〜 32,644円 ※時間外労働の有無にかかわらず支給
※上記を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
（a） + （b） + （c）合計金額：250,000円 ～ 250,000円
（d）その他の手当：歩合給、資格手当、役職手当、車両借上げ手当
年収：3,000,000円 〜 5,000,000円
- 年齢
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制限あり：～60歳 ※年齢指針１号に該当
年齢制限の理由：定年を上限とするため