本セミナーは、企業の持続的成長に不可欠な「人材の戦略的活用」をテーマに、定着・育成・多様な人材の活用など、実践的なノウハウを提供します。
全10回のシリーズで、毎回異なるテーマによる講演に加え、すぐに使える助成金などの支援策も紹介。
第9回のテーマは「若手だけに頼らない、多様な人材を生かす新しい採用戦略」です！
本セミナーでは、主婦・シニアに加え、就職氷河期世代を含むミドル世代といった、
多様な人材の活用に焦点を当て、今後5年、10年先の労働人口減少や
人手不足の深刻化に備えるため、今から取り組める人材活用の考え方と、
あわせて活用できる助成金制度について、「今だからこそ必見の人事戦略」としてご紹介します。
―—―「若手中心の採用活動だけでは限界を感じている」
―—―「これまで十分に活用できていなかった人材層に目を向けたい」
そんな思いをお持ちの皆様、ぜひご参加ください。
_________________＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
詳細は添付のチラシ又は下記のサイトをご確認ください。
【対象】
北九州市内の企業・団体（経営者・人事担当者）
※北九州市都市圏域構成市町、下関市に事業所を有する企業・団体も参加可能です
※なお、助成金対象となるかは、企業の状況や雇用形態など要件がございますのであらかじめご了承ください
【日時】
令和８年２月１２日（木）１３：３０～１６：００
第１部 人事戦略に着目した人的資本経営（10分）
第２部 主婦・シニア層の活躍（40分）
・労働市場の現状とこれからの見立て
・多様な人材活用手法と事例
・求職者の仕事探しの現状と対策
第3部 ミドル世代の活用（60分）
・労働市場や仕事探しの現状
・ミドル世代活用のメリット・デメリット
・採用、定着のポイント
第３部 知って得する！すぐに使える助成金紹介
＠特定求職者雇用開発助成金（３０分）
【会場】
オンライン配信（Zoomウェビナー）
【申込期限】
令和7年11月20日（水）12:00まで
【申込フォーム】
【お問い合わせ】
人的資本経営推進事業事務局
TEL 0120-946-059 〔受付時間/平日10:00～18:00〕
E-mail kitakyushu-hr@3140pa.com
北九州市の求人企業をサポート！
